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《打造將才基因系列》「喜歡用自己人」背後潛藏的黑洞

很多主管都喜歡用自己人,這有什麼好處?為什麼?

《打造將才基因系列》主管只說不教,就不配做主管

思考左右決策、決策帶動行動、行動決定成果 3C通路教父淬鍊半世紀心法,不藏私傳授

跳脫效率陷阱,在最佳狀態完成工作—《每天最重要的2小時》

想要做事有效率,「埋頭苦幹」可不是最好的辦法!

一個不工作的世界... 會進步,會好玩?

小心!「科技性失業」的巨浪將席捲各行各業。

超越蘋果成為道瓊科技新股王! Salesforce 靠的是「Ohana」

成立才不過21年的道瓊科技股新股王,貝尼奧夫的Salesforce經營心法,值得你一看。

恆毅力—努力的科學,只有自己能幫自己找到人生的機運!

努力它可以是一種浪漫、一種修行、一種追尋快樂的道路。

讓員工有___,是皮克斯團隊能成功的關鍵

我們找到了「心理安全感」這把開啟組織動能的關鍵鑰匙

主管平時不給建議,只在績效評估時拿機關槍對我掃射

轉眼年度績效考核又要到了,你準備好了嗎?

《破框能力》像心靈雞湯一樣的職場工具書,推你一把踏出舒適圈

你的專業與優勢,只能夠把你帶到現在的位置,當你越引以為傲,你就越容易困在原地!

別參加校友會

「千萬別去。」如果我對你們只有一句忠告,就是這句話了。